职员离职后，公司需及时停缴社保。依据《社会保险法》，员工离职是公司停缴社保的前提。若不及时处理，可能导致公司继续承担社保费用，造成不必要的经济损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职停社保，操作如下：1. 确认员工离职，办理离职手续；2. 前往社保局，提交离职证明等材料；3. 社保局审核后，办理停缴手续；4. 确保停缴成功，避免后续费用产生。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫停缴社保的常见方式为先办理员工离职手续，再到社保局办理停缴。选择时需确保员工已正式离职，避免法律风险。
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